电力测试仪器行业本是高投入的技术密集型行业，然而国有企业改制后，原有科研体系被打破，新的体系和渠道却没有建立起来，企业技术人员流失、产品结构老化，新技术开发不过是活生生的“白拿主义”你抄我的我抄你，最多不过是小改小革罢了，如此是这个行业的当前状况的写照；虽然，有些电力测试仪厂家有所醒悟并努力改善，但科技创新能力不够难以掌握先进核心技术等等因素，使得国内电力测试仪厂家既做不了“家里的大当家”，更成不了国际电力测试仪行业的有力竞争者，俗话说：树有根，果有因，造成当前国内电力测试仪行业现状的原因是什么？答案也很简单：就是电力测试仪技术原创发展不力，那么，制约电力测试仪原创技术发展的原因又是什么呢！江苏华方认为：

一、行业内恶性竞争结果使技术原创缺乏支撑                                                                                                       

在当今市场激烈竞争的条件下，我国电力测试仪行业内缺乏良性竞争的规范，企业为求生存，不得不降低仪器的性能、竞相压价，造成恶性争斗（本站在电力测试仪价格低位运行是危害企业发展的“毒药”一文中已有阐述），企业的利润空间压缩的微乎其微，试想一个企业的生存都成了困难了，他哪有“闲钱”搞技术研究？能把现有产品技术巩固维持，就已是经营好的企业了；

二、知识产权保护问题，造成技术原创“不原创”

当前，我国知识产权保护环境有所改善，但是，电力测试仪行业多年形成的各自为战，互不合作的局面，使电力测试仪行业成了知识产权保护的死角；据查，到目前为止，我国没有一部有关电力测试仪方面规范性法律文件，企业开发生产只是依据电力部门的一些技术要求，而真正的电力测试仪行业技术的标准细则以及检测标准、检测手段都没有，如何界定、定义企业产品技术都成了问题，又何谈知识产权保护？由此，就形成了电力测试仪产品技术是“白拿主义”你抄我的我抄你，反正天下技术一般抄，这样的环境，就是企业搞了一些技术革新，不一会其他企业就有翻版，原创技术得不到保护，企业得不偿失，挫伤了企业积极原创的积极性；

三、企业机制问题使企业缺乏技术原创的原始动力

就目前我国电力测试仪行业而言，企业机制存在这么几个问题：一是，个人独资或个人控股家族制有限公司占据绝大多数，公司内部体制设置不规范、不稳定，缺乏长期的战略思想支撑，企业往往目光短浅，把当前利益看得高于一切，对于企业长远发展看得很淡；二是，企业国模较小，抗风险能力较差，容易产生“保住自己的一亩三分地”的狭隘思想；三是，由于上述两个原因，企业新技术研发机制不健全或根本就没有；长期以往，企业初创的热情慢慢消退，技术开发、技术原创问题压根就上不了公司决策层的议事日程。江

四、企业外部的技术引导不够，缺乏技术原创的氛围

在第二个问题中，笔者就提到，我国电力测试仪行业多年形成的各自为战，互不合作的局面以及国家归口行业标准、部门设立缺失的问题，如此现象会直接导致电力测试仪厂家没有自己的“娘家”（归口管理部门或者协会），而即使有了“娘家”却又没有一个约束力来管理引导企业进行技术原创工作的两难境界，无论企业内部、外部也就没有了技术原创的氛围；

五、技术人员的流失，是企业失去技术原创的能力；

  正如笔者在导语中所言：电力测试仪器行业本是高投入的技术密集型行业，然而国有企业改制后，原有科研体系被打破，新的体系和渠道却没有建立起来，企业技术人员流失现象严重，这其中的原因多重的，

主要的原因是企业吸引人才的手段能力有限，么有了技术人才直接使企业失去技术原创的资本和能力。

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